?? 職業(yè)健康越來越受到人們的重視，一方面，我國勞動合同法第四十二條規(guī)定，從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同。

??? 另一方面，職業(yè)病防治法第三十二條規(guī)定，對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實告知勞動者。

??? 1.化學(xué)性因素

??? (1)生產(chǎn)性毒物生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的，存在于工作環(huán)境空氣中的化學(xué)物質(zhì)稱為生產(chǎn)性毒物。有的為原料，有的為中間產(chǎn)品，有的為產(chǎn)品。常見的有氯、氨等刺激性氣體，一氧化碳、氰化氫等窒息性氣體，鉛、汞等金屬類毒物，苯、二硫化碳等有機溶劑。

??? (2)生產(chǎn)性粉塵在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的，較長時間懸浮在生產(chǎn)環(huán)境空氣中的固體微粒，稱為生產(chǎn)性粉塵。如矽塵、滑石塵、電焊煙塵、石棉塵、聚氯乙烯粉塵、玻璃纖維塵，腈綸纖維塵等。

??? 2.物理性因素

??? (1)異常氣象條件高溫，如熱油泵房、催化劑生產(chǎn)的焙燒崗位、加氫催化劑反應(yīng)器內(nèi)操作、夏天進人油罐車或油槽車內(nèi)作業(yè)等;低溫，如石蠟成型的冷庫。

??? (2)噪聲如來自機械力(固體或液體表面的振動)，氣體湍流，電動力及磁動力等。如催化“三機”室、加熱爐、高壓蒸汽放空、泵、球磨機、粉碎機、機械傳送帶、電氣設(shè)備等。

??? (3)振動如循環(huán)壓縮機轉(zhuǎn)動;使用風(fēng)動工具，如鍛錘、風(fēng)錘;電鋸、搗固機;研磨作業(yè)的砂輪機、銑床、鏇床;交通運輸工具，如汽車、摩托車、火車等。

??? (4)電離輻射如工業(yè)探傷用的X射線，放射性同位素儀表，如料位計的Y射線等。

??? (5)非電離輻射如高頻熱處理時的高頻電磁場，電焊、氬弧焊、等離子焊時產(chǎn)生的紫外線，加熱金屬、玻璃時產(chǎn)生的紅外線等。

??? 3.生物性因素

??? 生物性有害因素指細菌、寄生蟲或病毒所引起的與職業(yè)有關(guān)的某些疾病。如引起皮革工人、畜產(chǎn)品加工工人等職業(yè)性炭疽的炭疽桿菌，引起森林工作者的職業(yè)性森林腦炎的是由蟀傳布的一種森林腦炎病毒等。

??? 4.勞動過程中的有害因素

??? (1)勞動組織不合理如勞動時間過長，特別多見于檢修期間，有的一天工作10-12h，連續(xù)10d、半個月、甚至更長時間，如果組織不當(dāng)則不利于員工的健康。

??? (2)勞動精神過度緊張多見于新工人或新裝置投產(chǎn)試運行，或生產(chǎn)不正常時。如重油加氫，高壓，硫化氫濃度大，易發(fā)生燃燒、爆炸和中毒，新工人緊張，老工人在試運行期間也十分緊張。

??? (3)勞動強度過大或安排不當(dāng)如超負荷的加班加點，還有檢修時的工業(yè)探傷工作量往往過大。

??? (4)個別器官、系統(tǒng)過度疲勞如光線不足使視力緊張，長時間處于不良?體位或使用不合理的工具設(shè)備。